2023年，全市住建、城管系统要聚焦高质量发展首要任务，坚守初心，坚定信心，持续加压奋进，在高水平谋划、高标准建设、高效能管理上下更大功夫，努力打造宜居、韧性、智慧城市，建设宜居宜业和美乡村，以必胜的决心加速推动各项工作实效转化为高质量发展的累累硕果。

聚焦“主动作为，服务江门经济发展”“履职尽责，提升业务管理水平”两个方面，以“开局即决战、起步即冲刺”的紧迫感，重点做好以下几方面工作：

(一）抓紧抓实建筑业、房地产业，为促进经济发展提供有力支撑。一是主动靠前服务，坚定不移推动建筑业高质量发展；二是加强政策引导，合力共促房地产市场平稳健康发展。

（二）聚力优化城市功能、城市品质，为建设宜居韧性智慧城市提升能级。一是加快城建项目谋划建设；二是科学有序实施城市更新；三是多管齐下完善基础设施；四是高标准推进绿美生态建设。

（三）突出办好民生大事、关键小事，为增进民生福祉付诸全力。一是做实做细住房保障工作；二是用心用力提升城市管理和基层治理水平；三是全面加强历史文化保护传承和活化利用。

（一）坚持全面加强党的领导。深入贯彻落实党的二十大精神以及习近平总书记关于城市建设管理的重要讲话和重要指示批示精神，坚持“两个确立”，做到“两个维护”，牢记“国之大者”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，巩固风清气正的政治生态，营造有利于干事创业的良好氛围。

（二）坚持统筹发展和安全。时刻保持忧患意识和紧迫感，把安全发展理念贯穿住建、城管工作各领域和全过程。持续加强建筑工地安全生产管理，坚持预防为主，狠抓项目管理人员到岗履职、危大工程施工安全管控、作业人员晨会交底制度落实。强化施工项目安全监督检查，紧盯重点、重大项目，紧盯关键部位和薄弱环节，力戒形式主义，确保各项安全措施落实见效、安全隐患整改到位，千方百计遏制安全生产事故发生。

（三）坚持锻造高素质干部队伍。强化学习实践，培养积极向上、勇担重任的干部人才。加强技术干部梯队建设，鼓励干部交流，优化干部队伍结构。注重在急难险重、基层一线锻炼干部，激励干部主动担当作为，打造一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的住建、城管干部队伍。