2017年，市人社局认真贯彻落实市委、市政府重要工作部署，创新思路谋发展、强化服务惠民生。

一是落实民生实事。保持就业稳定，截至7月底，全市城镇新增就业4677人，促进创业507人，城镇登记失业率控制在3.2%以内。逐步提高社保待遇，城乡居民基础养老金提高至每人每月120元，城乡医保政府补助标准提高至每人每年450元，特定群体大病保障待遇提高。全面开展劳资纠纷隐患排查，推进建设领域工人工资支付分账管理办法和工资保证金制度，从源头上减少劳资纠纷发生。

二是强化人才服务。加大各类人才项目宣传发动力度，1名博士入选省“扬帆计划”的“博士后扶持项目”，16名高级技师入选“培养高技能人才项目”。

8月8日，我局专门召开全体会议传达开平市委十三届三次全会精神，并结合人社职能，强调抓好三项工作全面提升民生福祉。

一是大力发展民生事业。落实更加积极的就业创业扶持政策，实施就业分类帮扶，加强高校毕业生、困难群体、农村劳动力等重点群体就业服务；力促精准扶贫，帮扶贫困劳动力实现就业脱贫；推进全民参保计划，扩大城乡社会保障覆盖面，稳步提高社会保险待遇水平。

二是激发人才创新活力。积极落实江门市人才新政，及时兑现各项人才补贴；加强博士后科研工作站、博士后创新实践基地等人才载体建设，推动企业自主创新。

三是实现机关服务提质提速提效。积极简政放权，规范行政审批事项。建立健全岗位责任制，提升工作人员履职履责能力。加强对外窗口作风建设和服务提升，不断提高群众的满意度。

下半年将迎来以应届毕业生为代表的新成长劳动力大量涌入人力资源市场的就业高峰。我局将全力以赴做好就业这篇大文章。

一是加强高校毕业生就业创业服务。强化精准服务，提供“一对一”就业跟踪服务。搭建供需平台，对接高校毕业生就业和企业人才需求，鼓励毕业生到中小微企业就业。继续组织实施“三支一扶”计划，引导高校毕业生服务基层。开展创业帮扶，强化创业孵化基地建设，提供创业培训，落实创业优惠政策，让更多的高校毕业生实现创业梦想。

二是深化精准扶贫工作。以技能培训、就业服务为主线，通过技能培训精准下乡、就业困难人员认定开启绿色通道、就业岗位精准推荐、就业创业补贴政策及时落实等具体措施，实现“就业一人，脱贫一户”的就业目标。根据就业困难人员、失业人员、残疾人、退伍军人、扶贫对象、戒毒康复人员等帮扶对象的劳动能力和就业意愿，实施分类帮扶服务，进一步深化帮扶效果。

（来源：开平市人社局综合股供稿）