为确保企业新型学徒制培训政策精准落地、取得实效，近日，开平市人社局到广东粤师傅调味食品有限公司开展企业新型学徒制专项巡查工作。

强化过程监管，确保培训质量。此次巡查聚焦培训质量、过程监管，通过实地督导，严把企业新型学徒制项目实施质量关，大力协助企业培育技能人才。巡查坚持问题导向，深入企业授课现场，通过巡课堂、查资料，对新型学徒制培训的实施情况进行全面检查，重点核查学徒实名实人验证签到、学徒名册、培训视频录制等过程性资料，确保培训严格按照备案计划有序开展，杜绝“课程与备案不符”“课时不足”等问题。

到企现场答疑，优化服务模式。巡查不仅是监督，更是服务与调研。开平市人社局利用到企走访机会，瞄准企业所需，面对面解答企业对学徒制实施的细节问题。以直面问题核心的“上门服务”，协助企业优化学徒制实施流程，即时为企业给出解决方案，有效帮助企业提升学徒制执行质量，确保培训出实效。

此次专项巡查工作，是开平市推动企业新型学徒制走深走实的重要举措。通过强化过程监督，严格核查过程资料台账，牢牢守住政策红利的“出口关”，确保政策资源用在刀刃上，推动形成“学徒学技能、企业增人才、政府促就业”的多赢局面。通过到企现场服务，协助企业有效提升技能人才培养质量，进一步推动企业内部产教融合规范开展。未来，开平市人社局将持续完善企业新型学徒制巡查与服务长效机制，以抓监管、抓指导助力更多企业培养高素质技能人才队伍。