职工发生工伤事故后

职工所在用人单位承担

首要的工伤申报义务

如果用人单位不提出工伤认定申请

工伤职工怎么维护自己的权益？

工伤职工本人

或者其近亲属（配偶、父母、成年子女等）

以及工伤职工所在用人单位的工会组织

都可以直接提出工伤认定申请

申请时限为事故伤害发生之日

或者被诊断、鉴定为职业病之日起

1年内

相关补充

用人单位应该在工伤事故伤害发生或者职业病被确诊后的30日内，为工伤职工提交工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，可适当延长申请时限。

如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在员工受到事故伤害至社会保险行政部门受理工伤认定申请期间，发生的符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用，由用人单位负担。