2019年以来，开平市人社局深入推进就业脱贫、技能帮扶、社保保障等工作，全力打好脱贫攻坚战。

一、建立市镇村三级联动机制，全面落实扶贫对象养老保障。为及时落实政府代缴扶贫对象城乡居保参保缴费政策，市社保局对扶贫对象参保情况进行动态管理，依托参保信息系统定期对扶贫对象参保情况进行数据对碰；镇街人社机构根据名单一对一通知符合参保条件的扶贫对象办理城乡居保参保登记；村委会协助通知符合领取待遇条件的扶贫对象办理领取待遇手续，确保应保尽保并及时足额发放待遇。截至目前全市符合城乡居民养老保险参保条件的扶贫对象2326人已实现全员参保并已落实政府代缴，符合领取待遇条件的扶贫对象454人已全员享受待遇。

二、实现线上线下精准帮扶对接，力促扶贫对象实现就业。结合江门市人力资源和社会保障网上服务平台，收集有劳动能力的扶贫对象信息，建立健全帮扶台账，有效开展“一对一”就业跟踪帮扶。开展线上劳动力对接工作，鼓励和指导用人单位通过网上查询，对接选用扶贫对象到其招聘岗位。组织就业助脱贫专场招聘活动3场，为有劳动能力的扶贫对象与企业面对面交流搭建平台，并现场提供就业指导。2019年底，我市建档立卡贫困人员中有劳动能力1730人，实现就业1256人。

三、开拓就业岗位，提高扶贫对象就业率。积极培育和建设就业扶贫点，开发公益性就业岗位，为贫困劳动力提供更多工作岗位实现托底安置和就地就近就业。目前已在我市15个镇街建立12个扶贫车间和7个就业安置基地，提供就业岗位210个；联合市扶贫办开发我市第二批公益性岗位，共有14个镇街单位申报开发保洁、保绿等后勤保障岗位及治安巡逻等协管岗位75个，目前已落实安置扶贫对象42人，安置率达56%。

四、强化技能培训，增强扶贫对象就业能力。将劳动年龄内有劳动能力的扶贫对象全部纳入免费培训范围，对获国家职业资格证书的贫困家庭学员落实一次性生活费补助。结合扶贫对象需求，今年市人社局组织开展了妇婴护理、中式烹调师、电工等各类培训班，其中结合今年“粤菜师傅”工程的深入推进，面向包括扶贫对象、低保人员等重点帮扶群体开展了三期公益培训班，共48人参加，另有3名扶贫对象参加了免费电工技能培训，总共减免技能培训及鉴定费41600元。