开平市人力资源和社会保障局2020年度

政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

2020年，开平市人力资源社会保障局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》精神，立足职能职责，以关系人民群众切身利益的就业创业、社会保障、人才建设、劳动关系等领域为重点，扎实推进政府信息公开，工作机制进一步完善，制度建设进一步加强，公开内容进一步深化，政府信息公开工作取得了新的成效。2020年，通过门户网站主动公开的政府信息1367条。其中，政务工作动态（本地新闻）167条，各类公告公示331条，政策文件（部门文件）6份，人事信息12条，部门预决算3条，其他政务信息848条。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题

2020年，我局政府信息公开工作取得较好的成效，信息公开的广度和深度得到进一步的提升，但也存在一些问题和不足。主要表现在：主动公开的政府信息与公众日益增长的需求仍然存在一定的差距，信息公开的内容和形式有待进一步提质和丰富。

（二）改进措施

针对存在的问题，2021年我局将重点做好以下工作：

1、进一步健全信息公开机制。加强信息公开的审批和保密审查，进一步深化政府信息公开的内容，提高信息质量，加强政策解读和政策宣传，拓展政府信息公开渠道，优化信息公开服务，不断提高政府信息公开工作质量，切实提升政府信息公开的效果。

2、进一步加强信息工作培训。加强局各干部职工信息公开政策法规以及业务知识的学习，强化干部职工的政府信息公开工作能力和服务质量，主动适应社会对于信息公开工作日渐增长的要求。

3、进一步加大主动公开力度。更加及时、主动做好涉及群众切身利益、社会关注度高的重要政策文件解读工作，主动了解群众需求，不断关注社会热点并积极回应，创新信息公开形式，使信息公开工作更加贴近群众生活，切实做到便民惠民。

六、其他需要报告的事项

2020年，通过门户网站主动公开就业创业信息47条。

2020年，开平市人社局共收到和办理涉及人力资源社会保障工作的人大代表建议9件，政协委员提案10件，由我局承办的19件建议提案全部按时间要求办理答复，按时办复率100%。